2024年12月20日,2024“声彻中国”教育年度盛典在北京广播大厦酒店举行。盛典以“教育强国 创新未来”为主题,汇聚了全国教育界的精英人士,包括著名教育专家、知名校长、行业领导、优秀教育从业者、行业研究专家等,围绕2024年的教育政策和行业变革,以及未来的发展趋势和潜在机遇,通过主题演讲、专题报告、高端访谈、经验分享等方式,共同探讨教育领域的创新路径和实践策略,打造一场教育分享与交流的高端盛会。

受组委会邀请,北京市新府学外国语学校校长姚宇堃接受了专访,以下是专访实录。

主持人:欢迎来到2024“声彻中国”教育年度盛典的现场!现在我们邀请到的是来自北京市新府学外国语学校校长姚宇堃,欢迎您的到来!请先跟大家介绍一下自己。

姚宇堃:大家好,我是来自北京市新府学外国语学校的校长姚宇堃。

主持人:在充满机遇与挑战的时代,作为一名教育从业者,这一年里您有什么样的感受或理解?您或者您所在的学校又取得了哪些教育成果呢?

姚宇堃:过去一年,乃至过去几年,从新府学的发展、社会的发展,以及科技发展中,我们能够感受到科技发展的浪潮对于日常生活、各个领域、各个行业,以及各个教育场景,都产生了深远的影响。这就要求作为教育从业者,必须了解未来的发展趋势。虽然未来有不确定性,但是在这些不确定的状态当中,要抓住本质内容,去找到学生应该具备的核心能力及成长方向。另一方面,从教学积累的过程中,我们也看到了学生的成长与发展。这种成长可能体现在成绩方面,但我们更看重孩子的内心状态,包括社会情感的发展。在学术成绩上,新府学学生获得了很多奖项。作为老师,除了对各项成绩的认可,我们也关注到,他们获得了更多的自信、变得更有创造力、也更有勇气去挑战有难度的、有挑战性的真实场景的任务。同时,他们也拥有挑战权威的勇气,具备批判性思维。他们愿意去质疑,拥有独立思考的能力……这些,都值得我们庆幸与欣慰。

主持人:建设一支高素质、专业化、结构合理的师资团队,是教育质量的保障,请问新府学在师资培养以及教学方面有什么样的优势之处呢?

姚宇堃:教师团队的建设,对每个学校而言都是重中之重。我们一直强调“想培养什么样的学生,老师就要具备什么样的素质”。新府学希望孩子们成为“终生学习者”,以帮助他们面对充满挑战性的、充满不确定性的未来。所以,新府学的老师也要保持“终生学习”,要不断地拥抱变革,拥抱时代发展造就的不同领域和场景。因此,我们要求教师必须具备创新能力、创新意识,以适应不断发展的社会环境。所以我们在选拔教师,招聘教师的时候,都会去考量这些关键性维度。另一方面,教育的核心本质没有变化。虽然人工智能、科技的发展,可以提高学生获取知识和信息的便利。但是教师和学生之间的情感连接,是人工智能无法替代的。这也是我们选择教师、评价教师的核心标准。对此,我们有完善的教师培养体系,比如青蓝计划及教师内部培养,同时,新府学还会引入外部资源来支持教师的专业发展,让他们有更好的成长平台。我们相信每一位教师都是有成长潜力的,要给他们信心和耐心。

主持人:作为一名优秀的教育从业者或者教育行业的领导者,您认为应该承担起怎样的社会责任?

姚宇堃:做教育事业,就应该承担相应的责任,一定要用心投入。对于学生来讲,要对他的未来发展有更充分的考量。我们应该考虑孩子的“终生发展”,从路径选择、专业选择、人生价值的选择等大的方向去引导学生,让他们有更广阔的视野。希望孩子们能够成为“醒来的学习者”,找到自己的人生意义和价值。另一方面,也要为教师队伍提供更有支持性的平台,去支持教师的职业发展,我觉得这也是一项责无旁贷的社会责任。

本次教育盛典由央广网作为独家媒体支持,参与者集思广益、群策群力,以实事求是之态和高瞻远瞩之志,为教育改革的深化及行业的繁荣提供新视角和新思路。

(注:本文是央广网刊发的教育行业观察,仅供参考。)

编辑:王晓珺
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